Arabia Saudí eleva al 35 % la cuota de saudíes en 94 profesiones técnicas de ingeniería

El Ministerio de Recursos Humanos y Desarrollo Social, en colaboración con el Ministerio de Municipios y Vivienda, anunció hoy la decisión de elevar al 35 % la cuota de nacionalización en 94 profesiones técnicas de ingeniería en empresas del sector privado, medida que entrará en vigor a partir del 9 de mayo de 2027. Esta iniciativa forma parte de los esfuerzos continuos para fomentar la nacionalización de empleos especializados, potenciar el talento nacional y aumentar su participación en el mercado laboral, en línea con los objetivos de la Estrategia del Mercado Laboral y la Visión 2030 del Reino.

Según un comunicado ministerial, la decisión establece que el 35 % de los puestos técnicos de ingeniería sean ocupados por saudíes y se aplicará a todas las empresas privadas que cuenten con cinco o más empleados en las profesiones incluidas, conforme a lo dispuesto en la guía operativa.

Las profesiones afectadas por la medida incluyen técnico en ingeniería civil, técnico en ingeniería eléctrica, técnico en ingeniería mecánica, técnico en ingeniería electrónica, técnico en topografía, técnico en mantenimiento mecánico, dibujante arquitectónico, entre otras profesiones técnicas de ingeniería, según la Clasificación Saudí Unificada de Ocupaciones. Las disposiciones serán de aplicación a todas las empresas incluidas conforme a la guía operativa.

El sistema de Recursos Humanos y Desarrollo Social ofrecerá incentivos y programas de apoyo para ayudar a las empresas privadas a cumplir la medida, incluyendo apoyo en reclutamiento, formación, cualificación, empleo y estabilidad laboral, así como prioridad en el acceso a los programas de apoyo a la nacionalización disponibles.

El ministerio ha publicado la guía operativa de la decisión en su sitio web, donde se detallan las profesiones incluidas, los mecanismos de aplicación, el cálculo de las cuotas de nacionalización y las normas de cumplimiento, con el objetivo de que empleadores y empresas conozcan los requisitos y cumplan con la normativa.

Esta decisión se enmarca en los esfuerzos del Ministerio de Recursos Humanos y Desarrollo Social, junto al Ministerio de Municipios y Vivienda, para nacionalizar profesiones especializadas y aumentar la participación de ciudadanos y ciudadanas en el mercado laboral, contribuyendo así al fortalecimiento del talento nacional, la mejora de la eficiencia del mercado laboral y el logro de los objetivos de la Visión 2030 del Reino.

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